SPECJALISTA DS. BADAWCZYCH W LABORATORIUM BADAŃ PAPIERU
WYMAGANIA OBOWIĄZKOWE:
- wykształcenie wyższe magisterskie lub inżynierski (kierunek chemia lub technologia celulozy i papieru),
- znajomość klasycznych i instrumentalnych metod analizy chemicznej,
- znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym,
- znajomość MS Office ( Excel, Word, Power Point, Outlook),
- mile widziana znajomość absorpcyjnej spektrometrii atomowej,
- mile widziana znajomość zasad pracy w Laboratorium funkcjonującym zgodnie z wymaganiami normy PN-EN ISO/IEC 17025:2018-02,
- mile widziane świadectwa szkoleń zawodowych z zakresu systemu zarządzania jakością jak również biegłość w metodach instrumentalnych: potencjometria, spektrofotometria UV-vis, AAS i/lub podstaw technologii celulozy i papieru,
- umiejętność rozwiązywania problemów podczas wykonywania rutynowych badań,
- komunikatywność i umiejętność pracy w zespole,
- bezkonfliktowość,
- dobra organizacja swojej pracy,
- uczciwość, sumienność, dokładność,
- kreatywność, samodzielność i zaangażowanie
Mile widziane
Punktualność, solidność, zaangażowanie.
OPIS STANOWISKA:
nr ref.: BL-BP/24/2025
Codzienne zadania
- wykonywanie badań właściwości fizyko-chemicznych papieru, tektury i mas włóknistych metodami klasycznymi (metody wagowe i miareczkowe) oraz instrumentalnymi (potencjometria, spektrofotometria UV-vis, AAS),
- udział w utrzymanie systemu zarządzania obowiązującego w Laboratorium zgodnego z normą PN-EN ISO/IEC 17025:2018-02, w następującym zakresie: sterowanie jakością badań, nadzór nad wyposażeniem, opracowywanie procedur badawczych i instrukcji,
- korzystanie z urządzeń i aparatury badawczej,
- przygotowywanie materiałów do badań,
- praca z odczynnikami chemicznymi,
- sporządzanie raportów z badań,
- uczestnictwo w doskonaleniu metod badawczych,
- utrzymanie właściwego stanu technicznego powierzonej aparatury badawczej,
- udział w planowaniu zakupów niezbędnych zasobów do realizacji badań
Benefity
- stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę,
- możliwość wykupienia pakietu opieki medycznej dla pracownika i członków rodziny, a także ubezpieczenia na życie,
- pakiet świadczeń socjalnych (m.in. dofinansowanie do wypoczynku dla pracownika i jego dzieci, dofinansowanie do świąt oraz świadczenia świąteczne dla dzieci pracowników),
- dofinansowanie do karty sportowej.
Wynik naboru
Brak opublikowanego wyniku naboru.